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Agent polyvalent des espaces verts (H/F)

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CDD

SAINT GENIS POUILLY- Centre technique municipal

Services Techniques

lundi 20 octobre 2025

LA VILLE DE SAINT GENIS POUILLY

RECRUTE

 

UN AGENT POLYVALENT DES ESPACES VERTS (H/F) 

Adjoint Technique (cadre C)

Lieu(x) de travail : Centre Technique Municipal – 136, Rue du Mont Blanc – 01630 SAINT GENIS POUILLY

 

Sous la responsabilité directe du responsable du service espaces verts, vous avez pour mission d’assurer l’entretien des espaces verts de la Commune.

 

MISSIONS :

Entretien des espaces verts et des domaines arborés de la Collectivité

  • Entretien général en fonction des spécificités biologiques et paysagères
  • Préservation de la qualité du domaine communal
  • Réalisation de petits travaux liés à l’aménagement des espaces verts
  • Taille, entretien 

 

Maintenance des outillages et matériel 

  •  Diagnostic et contrôle des équipements 
  •  Utilisation et maintenance courante de l’outillage
  •  Contrôle de l’approvisionnement en matériel et produits

 

Polyvalence

  • Soutien aux autres services techniques (voirie, bâtiment, mécanique)
  • Participation aux astreintes et évènements
  • Relations avec les usagers

 

PROFIL :

-     Expérience professionnelle souhaitée, 

  • Diplôme de niveau V : CAP ou BEP Travaux paysagers, ou Aménagement de l’espace spécialité Travaux paysagers,
  • Sens de l’initiative, polyvalence et rigueur,
  • Sens du travail en équipe et bon relationnel,
  • Connaissances en hygiène et sécurité dans le travail,
  • Permis VL exigé, PL souhaité.

 

REMUNERATION : Statutaire, régime indemnitaire selon expérience et compétences, primes annuelles, CIA, carte restaurant, participation employeur à la prévoyance et mutuelle.

Candidatures avec curriculum vitae, lettre de motivation à adresser, par courrier ou par mail à :

 

Mail : service.personnel@saint-genis-pouilly.fr

Courrier : Mairie de Saint Genis Pouilly – Monsieur le Maire – 94 avenue de la République – 01630 Saint Genis Pouilly

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Date de publication : 20 octobre 2025